Die Debeka Versicherungsgruppe gehört zu den größten und bekanntesten deutschen Versicherungsgesellschaften. Neben einer großen Zahl anderer Versicherungen, bietet die Debeka auch Lebensversicherungen in verschiedenen Varianten an.
Die Risikolebensversicherung dient lediglich der Absicherung der Familie im Todesfall und ist nicht dazu geeignet, Kapital für die Altersvorsorge anzusparen. Der Versicherte legt bei Versicherungsabschluss fest, wem die Versicherungssumme im Falle seines Ablebens auszuzahlen ist. Tritt dieser Fall ein, wird das Geld schnell und unbürokratisch überwiesen, damit die Hinterbliebenen sofort darüber verfügen können.
Eine andere Form der Versicherung dient ebenfalls nur der Absicherung der Hinterbliebenen. Dies ist die Debeka Sterbegeldversicherung. Dabei ist die auszuzahlende Summe in der Regel geringer als bei einer Risikolebensversicherung. Das Geld dient hier vor allem dazu, dem Verstorbenen ein würdiges Begräbnis zu ermöglichen, ohne dass die Familienangehörigen dadurch in finanzielle Schwierigkeiten geraten.
Die Debeka Kapitallebensversicherung erfüllt sowohl den Zweck der Hinterbliebenenabsicherung, als auch der Kapitalbildung für das Alter.
Wer bei der Debeka eine Risikolebensversicherung abgeschlossen hat, kann diese bis zum Ende des 10. Versicherungsjahres ohne erneute Gesundheitsprüfung in eine Kapitallebensversicherung umwandeln.
Die Debeka Kapitallebensversicherung kann sehr flexibel gestaltet werden. Der Zeitpunkt der Auszahlung des angesparten Kapitals kann frei gewählt werden, ebenso die Form der Auszahlung, das heißt, der Versicherte kann wählen, ob er das Kapital in einem Betrag oder in Form einer monatlichen Rentenzahlungen beziehen möchte. Auch eine Kombination aus diesen beiden Varianten ist möglich.
Die monatlich in die Kapitallebensversicherung eingezahlten Beträge werden verzinst. Dabei setzen sich die Zinsen zusammen aus einem garantierten Anteil und einer Überschussbeteiligung.
Unter bestimmten Voraussetzungen wird die Geldanlage in einer Kapitallebensversicherung steuerlich begünstigt. Dies ist vor allem der Fall, wenn der Auszahlungszeitpunkt nicht vor dem 60. Lebensjahr liegt und die Laufzeit der Lebensversicherung mindestens 12 Jahre beträgt.
Die Debeka Versicherung bietet auch die Möglichkeit einer vermögensbildenden Lebensversicherung. Hierfür werden die vermögenswirksamen Leistungen verwendet, die der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer bis zur Höhe von monatlich 40 € gewährt. |
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