CONTINENTALE PRIVATE KRANKENVERSICHERUNG

Die Continentale Private Krankenversicherung wird sowohl als private Krankenvollversicherung als auch als Ergänzungsversicherung für in einer gesetzlichen Krankenkasse pflichtversicherte Personen angeboten. Für die Versicherten stehen dabei unterschiedliche Tarifsysteme zur Verfügung.

Laut eigenen Angaben ist es die Philosophie der Continentale Private Krankenversicherung, dass die Krankenversicherung immer zur aktuellen Lebenssituation des Versicherten passen muss und dass Veränderungen und Anpassungen der Versicherung immer dann nötig sind, wenn sich etwas an der persönlichen Situation ändert. Die Continentale Private Krankenversicherung hat daher ein flexibles Tarifsystem entwickelt, welches laut Versicherungsangaben maßgeschneiderte Lösungen für jeden Versicherten bieten soll.

Eine private Krankenvollversicherung steht nur bestimmten Personengruppen offen. Dies sind vor allem Selbstständige und Freiberufler, gut verdienende Angestellte und Arbeiter, Beamte und Beamtenanwärter, aber in vielen Fällen auch Studenten. Angestellte müssen einen Jahresbruttoverdienst von mindestens 48.600 € nachweisen können, bei Selbstständigen spielt die Höhe des Einkommens dagegen überhaupt keine Rolle.

So unterschiedlich die Zielgruppen der Continentale Private Krankenversicherung auch sind, die Versicherungsgesellschaft ist laut eigenen Angaben stets bemüht, für jeden eine maßgeschneiderte Lösung zu finden. Für Auszubildende gibt es einen speziellen Ausbildungstarif. Neueinsteiger in eine private Krankenversicherung können sich in einem preiswerten Einsteigertarif versichern. Angesprochen hiervon sind vor allem Selbstständige und Freiberufler, aber auch Personen, die sich noch am Anfang ihrer beruflichen Laufbahn befinden. Für Personen, die gehobene Ansprüche an eine private Krankenversicherung stellen, stehen mit dem Komfort- und dem Top-Schutz zwei leistungsstarke PKV-Tarife der Continentale zur Verfügung.

Laut eigenen Aussagen legt die Continentale Private Krankenversicherung großen Wert auf stabile Beiträge zur privaten Krankenversicherung. Da im Alter meist deutlich mehr Versicherungsleistungen in Anspruch genommen werden, bildet die Versicherungsgesellschaft Altersrückstellungen, aus denen dann diese Leistungen finanziert werden können. Wer in jüngeren Jahren bereit ist, einen etwas höheren Beitrag zur Continentale Private Krankenversicherung zu zahlen, kann dann im Alter in den Genuss verringerter Versicherungsbeiträge kommen. Die Continentale Krankenversicherung belohnt laut eigenen Aussagen sowohl wirtschaftliches Verhalten als auch Eigenverantwortung und Eigeninitiative. Wer über einen bestimmten Zeitraum keine Rechnungen bei der Versicherung einreicht, kann zahlreiche Vergünstigungen, zum Beispiel großzügig geregelte Beitragsrückerstattungen, Leistungsfreiheitsrabatte oder bestimmte Pauschalleistungen in Anspruch nehmen.

Für alle Personen, die unter die gesetzliche Krankenversicherungspflicht fallen, stehen bei der Continentale Private Krankenversicherung eine Reihe von privaten Ergänzungsversicherungen zur Verfügung. Diese sollen dazu beitragen, den Versicherungsschutz im Krankheitsfall nach den eigenen Wünschen und Bedürfnissen zu optimieren. Angeboten werden zum Beispiel eine Zahnzusatzversicherung, Krankentagegeld und eine Auslandskrankenversicherung. Es gibt auch spezielle Zusatzversicherungen für stationöre Behandlungen. Die Versicherten haben dann Anspruch auf Chefarztbehandlung sowie ein Ein- oder Zweibettzimmer im Krankenhaus.