VPV AUSBILDUNGSVERSICHERUNG: PRO & CONTRA

Kinder sind die Zukunft und eine solide Ausbildung das größte Kapital für eine sorgenfreie Zukunft. Doch eine gute Ausbildung kostet auch Geld und viele Eltern sowie Großeltern ziehen es vor, rechtzeitig zu sparen, um dem Nachwuchs die späteren Wünsche, die Ausbildung oder das Studium finanzieren zu können. Eine frühe Vorsorge und eine gezielte Anlage des Geldes für das Kind sind sicherlich sinnvoll. Die Kombination aus Kapitalanlage und Versicherung erfreut sich großer Beliebtheit und das Angebot ist entsprechend groß. Die VPV Ausbildungsversicherung verspricht finanzielle Starthilfe für Kinder und eine finanziell sorgenfreie Zukunft.

Mit der Ausbildungsversicherung soll bereits früh genügend Kapital angespart werden, um die spätere Ausbildung des Kindes oder des Enkelkindes problemlos finanzieren zu können. Sie funktioniert ähnlich wie eine Kapitallebensversicherung kombiniert mit einer Geldanlage. Bei Vertragsabschluss entscheidet der Versicherungsnehmer, wieviel Kapital zu welchem Zeitpunkt zur Verfügung stehen soll. Entsprechend seiner Wünsche wird ein Beitrag festgelegt und die Ausbildungsversicherung für einen festen Zeitraum abgeschlossen. Zum vereinbarten Zeitpunkt wird dann das angesparte Vermögen inklusive der Überschüsse an das bezugsberechtigte Kind oder den Enkel ausbezahlt. Bei Tod des Einzahlers während der Vertragslaufzeit wird die Versicherung bis zum Vertragsende beitragsfrei gestellt und zum vereinbarten Zeitpunkt die vertraglich vereinbarte Versicherungssumme ausbezahlt.

Genau wie bei einer Kapitallebensversicherung ist auch bei der Ausbildungsversicherung die Rendite relativ gering. Wer vor Vertragsablauf Zugang zu seinem angesparten Vermögen haben möchte, muss größere Verluste in Kauf nehmen, denn der Rückkaufswert einer Ausbildungsversicherung ist, insbesondere in den ersten Jahren, sehr gering. Zudem steigt der Risikoanteil, je älter der Versicherungsnehmer ist. Das bedeutet, wenn die Großeltern eine Ausbildungsversicherung für seinen Enkel abschließen, wird ein geringerer Anteil der Beiträge gespart oder die Beiträge steigen entsprechend.

Wer für sein Kind eine Ausbildungsversicherung abschließen möchte, sollte die Eltern als Versicherungsnehmer einsetzen und gegebenenfalls können die Großeltern die Beiträge zahlen. Eltern zahlen aufgrund ihres Alters für dieselbe Versicherungssumme in der Regel weniger Beiträge. Zudem zahlen auch die Mütter weniger Beiträge als die Väter, weil Frauen eine höhere Lebenserwartung haben. Die Erträge aus einer Ausbildungversicherung müssen in vollem Umfang versteuert werden, sofern der Begünstigte noch keine 60 Jahre alt ist.

Die VPV Versicherung hat ihren Hauptsitzen in Stuttgart und in Köln. Sie ist eine deutsche Versicherungsgruppe mit 185-jähriger Tradition. Gegründet wurde die VPV Versicherung 1827 als Sterbekasse für Postbeamte. Durch die Aufnahme von Bediensteten der Königlich Württembergischen Verkehrsanstalten 1922, entstand die Bahn- und Post- Sterbekasse in Stuttgart VVaG. Durch die Fusionen der Berliner Postversicherung, der Kölner Postversicherung sowie der Bayerischen Postversicherung entstand die VPV Versicherungsgruppe. Heute steht sie allen Kunden offen und bietet Finanzdienstleistungen rund um Vorsorge, Vermögensaufbau und Absicherung an. Sie kooperiert mit namhaften Versicherungen wie der HUK Coburg, der Halleschen Nationalen oder der Gothaer. Mit einer Bilanzsumme von über acht Milliarden Euro gehört die VPV Versicherung heute nach eigenen Angaben zu den mittelgroßen Versicherungsunternehmen Deutschlands (28.10.2013).